台灣攬才團首次來芝 歡迎外國人到臺工作

【大紀元11月19日訊】（大紀元記者唐寅芝加哥報道）台灣「2009年行政院延攬海外科技人才訪問團」11月18日走訪芝加哥。團長張進福表示，這是攬才團首次到訪芝加哥，共有33個產、研單位帶來至少1538個職缺，「我們鎖定有一定工作經驗的高級人才，但也全方位招聘各種人。」

　　

台灣行政院政務委員張進福介紹說，攬才團從2003年開始啟動，歷經6年的努力，共計延攬了3016人赴臺服務，而網站HiRecruit (http://HiRecruit.nat.gov.tw) 更成為海外人才到台灣求職的重要平臺。「目前，HiRecruit求才單位已超過991家，人才會員數超過萬人，達11,833人。」

　　

副團長、行政院科委委員陳力俊透露，09年攬才還特意增加了600名博士後的名額。「目前在台灣的研究人員中，博士後只佔6%，約1300人，而日本研發人員中的博士後占10%，所以我們需要擴招這方面的人才。」

攬才團包括所有外國人

　　

張進福說，他注意到近年有越來越多的外國人士對到台灣工作很感興趣，「我們早期的攬才集中在海外華人，現在擴充到所有外國人。」

　　

張進福評價台灣吸引海外人才的優勢道：「台灣非常自由，研發的基礎很好，尊重國際知識產權，而且產業結構也在轉型，加上臺北、高雄都已成為高度國際化的城市，很適合外國人居住。」

　　

攬才團新聞聯絡人蔡佩漪說，「外籍人才」包括中國大陸人士，他們需要有美國綠卡或公民身份，並和其他外國籍人士享有同樣的待遇。蔡佩漪透露，2008年，攬才團招聘的人才中台灣籍占72.5%，大陸籍占9.5%，外國籍占18%。

外籍人才赴臺手續簡化

張進福表示，為方便外籍人才赴臺工作，內政部於今年5月公告了新措施，以簡化申請手續，即符合資格之外籍人士，可申請簽證、工卡、外僑居留，及多次入境許可等4種證件合一的「就業PASS卡」；對於專業及投資移民，政府核發「永久居留卡（梅花卡）」，梅花卡在臺居留天數不受每年183日的限制。

攬才團首次訪芝，另參訪硅谷、達拉斯、波士頓

攬才團由25家企業和8所研究機構組成，今年的行程包括硅谷、達拉斯、芝加哥、波士頓四座城市，芝加哥著重於金融、機械、汽車、化工、醫藥工程；硅谷側重於半導體、通訊、軟件、光電和生物科技；達拉斯乃石油化工、能源、太空、通訊半導體；波士頓為電腦軟硬件、生技及金融財經。

　　

到訪芝加哥的攬才團有11家單位，分別是中華電信、藥華醫藥、Global OEM、 Leadertech Systems of Chicago、Victory Land Group、工研院、資訊工業策進會、金屬工業研究發展中心、國家實驗研究院、紡織產業綜合研究院、印第安那研究中心。

推動六大新興產業

張進福表示，台灣除了半導體、面板及通訊產業，沒有其他具備規模的新興產業：「台灣的產業主要為外銷導向，缺乏多元發展，容易受國際景氣影響，特別是近期全球金融風暴，造成科技產業出口萎縮，更凸顯了自有品牌不足、關鍵技術掌握差等問題。」

　　

張進福介紹說，行政院推出了六大新興產業，作為今後的發展重點，即在電子產業深厚實力的基礎上，發展生物科技、觀光旅遊、綠色能源、醫療照護、精緻農業、文化創意等六大產業。

　　

陳力俊透露，在科研方面，政府計畫在5年內投入300億臺幣（約9.26億美元）在能源上，主要為綠色能源和LED兩大方向，希望5年後能源產業總產值能翻五番，達到1兆臺幣。

　　

駐芝加哥台北經濟文化辦事處處長申佩璜、新聞組組長李文琦、商務組組長王振福，僑教中心主任陳永豐等出席了新聞發佈會。◇

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