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人力银行:企业招募储备干部 首重综合能力

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【大纪元3月14日报导】(中央社记者管中维台北14日电)104人力银行表示,景气不佳,但仍有企业招募社会新鲜人应征储备干部,主要集中在金融投顾保险、零售批发、一般制造等产业,而企业选才首重管理、销售、行销企划等综合能力。

104人力银行指出,虽然景气低迷,但仍有企业招募储备干部,延揽优秀社会新鲜人作为企业永续经营的种子,近来有知名金融、零售及房仲等业者刊登广告招募储备干部,有兴趣的社会新鲜人可把握机会。

104人力银行表示,目前在104人力银行上有多项储备干部职缺,主要集中在金融投顾及保险业、零售批发业、一般制造业、住宿餐饮服务业、电子资讯业等,且部分职缺没有科系限制。

104人力银行并表示,根据104人力银行调查,企业希望未来企业准接班人能历练经营管理、业务销售、行销企划、专案管理等职务,建议应征者展现领导、销售、企划及管理等综合能力,符合企业选才期待。

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