【大纪元7月25日报导】（中央社记者陈守国高雄县二十五日电）义联集团八位总经理、院长今天齐聚高雄县燕巢乡义联总部，宣布明年中陆续释出一千三百个工作机会，也传授义守大学学生就业之道，鼓励年轻人练好就业基本功，有朝一日也可成为总经理。
这项“义联集团所属企业，就业辅导说明活动”，七位义联集团旗下企业总经理及义大医院院长出席，他们是烨联钢铁郭中起、烨辉企业吴林茂、烨兴企业顾季川、联圣科技李彦杰、义大开发杨济华、义大皇家酒店冯力平、泛乔执行副总梁穗成、义大医院院长陈宏基，他们排开公事，为年轻学子排惑解答。
义守大学校长傅胜利、副校长颜志荣则率领义大学生及校友们参加，为义联集团与学校产学交流而助阵。义守大学是义联集团教育事业体。
八位总经理与院长以最热情的口号，邀约校友与在校生以努力学习的意志，加入义联集团的行列。总经理们、院长也接受年轻学子的就业咨询，问题繁杂，有人询问要如何才能当上总经理，吴林茂期勉年轻人，要有烨联钢铁一般的意志与用心，肯吃苦，愿意学习；杨济华则表示，年轻人练功夫没有撇步，一定要踏实步步来，在学校努力读书，在品格与专业学识间求得平衡，表现良好争取进入企业体后，更要懂得合作、协调、助人，在工作中不断学习，练稳基本功，有一天也能当总经理。
义联集团旗下企业有钢铁、休闲、医疗、科技、地产开发等事业，需求人才有电机、机械、医护、企管、工管、博奕、医管、行销、人力资源、电子商务、餐饮饭店、休闲管理类，预计自明年中事业陆续完成，提供一千三百个职缺。义守大学生与校友视为优先录用的对象。
义守大学今年也拟定最新的“就业学程方案”，学生可选择由义联集团提供的专业课程，若表现良好，毕业后由义联企业可能优先录用。为照顾在学学生，集团也自今年起，每年寒暑假，提供全职工读机会给义守大学学生，让学生不论在学业、就业都能均衡发展。
义联集团也在义守大学开办多元就业学程，由企业各部门主导设计、安排、规划学术与实务融合的课程，类别遍及医疗、钢铁、饭店、开发等，让学生就学时可提前到职场见习，修完课程后表现优秀也能优先投入企业单位；除义守大学的学生外，这种“就业学程”也开放名额给外校学生跨校选读。
