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加拿大，薪水
【大纪元2016年12月09日讯】（大纪元记者季薇多伦多编译报导）菲莎研究所最新报告称，同类工作，加拿大公务员比私营部门的工人多拿近11%的薪酬。
据CBC报导，菲莎研究所分析加拿大统计局最新数据后发现，公务员比私营部门的同行的薪水高。当然，把私营部门工会化因素考虑在内，公营与私营部门员工的工资差距有所收缩。
菲莎报告称，分析了加拿大统计局去年1月至12月的月度劳动力调查数据，在考虑了性别、年龄、婚姻状况、教育、任期、公司规模、工作类型、工业和职业等因素后，该研究所发现，加拿大政府部门工作人员比私营部门的同行，薪水平均高出10.6%。
菲莎计算发现，近2/3加拿大工人，约1,160万在私营部门；相比之下，公务员约360万，占约20%。虽然公务员的薪水相对较高，但把私营部门的工会化因素考虑进去，他们之间的薪水差距就缩小至7.2%多一点。
报告称，值得注意的是，薪水差距在特定的行业和职业中有所不同。除了薪酬有差距之外，公务员的福利通常也更好，如退休计划等。报告发现，1/5的私营部门工人拥有注册退休金计划，而近9/10的公务员拥有这样的福利。
菲莎计算，因为有退休计划的帮助，平均而言，公务员能够比私营部门工人早退休2.3年。而公务员的失业率低近八倍。菲莎研究称，在加拿大私营部门就业的人中，2015年有3.8%失过业，而公共部门只有0.5%。
责任编辑：滕冬育
