【大纪元2015年07月18日讯】（大纪元记者李默迪编译报导）有一种职业可以拿到顶级高薪，不需要太高学位，但需要专业技能。这就是“销售”工作。
据美国哥伦比亚广播公司（CBS）网站报导，全球知名招聘网站Glassdoor近日的一份最新调查显示，销售专业人士最高可获得6位数薪水。而顶级高薪的销售职位有其共同特点——隶属科技公司、从事企业对企业的销售，比如SAP公司、CA公司（CA Technologies）等。
这些公司通常不要求应聘者必须了解公司产品，录取后进入公司会接受相关培训。但是，公司要求应聘者要具备一项重要的技能——销售能力。
如果想寻求高薪工作，销售或许是一个不错的选择。Glassdoor调查中提到，目前正在开放招聘的销售职位大约有超过12.5万份。
Glassdoor公司企业公关部副主管司考特·多柏斯基（Scott Dobroski）表示，一名入门级销售员升职并不难，只要你能买出产品，并且能卖给利基市场（niche market），就能升职为客户经历。
销售职位的薪水有多少？
Glassdoor的调查中，销售人员薪水最高的公司是SAP，该公司总部在德国，在美国等多个国家都有研发中心，是全球第一大标准企业应用软体供应商，其客户包括运动服装品牌阿迪达斯（Adidas ）、美国谷类早餐制造商家乐氏公司（Kellogg）等。
SAP的销售人员算上底薪和提成在内，平均年薪是23.5万美元。但薪水并不固定，要看销售员的提成而定，如果提成少，甚至可能会生计不保。
由美籍华裔创办的CA公司（CA Technologies）销售员薪水也很高，平均年薪是21万美元，其中底薪9.3万，提成可达到10万，其它的是股票期权、分红等。该公司目前是全球知名软件服务商，客户包括TNT快递公司（TNT Express）、海军联邦信贷协会（ Navy Federal Credit Union）等。
其它很多行业的销售员未必能达到这么高薪。如果把各行业都算在内，销售员的人均年薪是8万美元，其中5万是底薪，25,000是提成，剩余的是分红和补贴。
如果与其它职业相比，销售员的薪水还是要高很多的。根据美国社会保障局（Social Security Administration）统计，2013年美国人的平均年薪为28,013美元。
多柏斯基提醒，应聘销售工作的面试过程中，需要注意公司客户的结构、销售渠道，以及如何提成。由于科技产业及其产品日新月异，所以面试时还要了解公司及其产品未来的发展动向，如果没有比较好的答案，就要谨慎考虑了。
责任编辑：林妍
