【大纪元2011年09月27日讯】（大纪元记者黄静荣香港综合报道）负责全港约600多幢大厦电梯维修保养的“蒂森克虏伯”电梯公司，9月 26日有八成员工因薪酬问题罢工，期间只维持紧急服务。26日下午劳资双方谈判破裂，劳方考虑行动升级，包括如有市民被困升降机内，也未必会维修，很多大厦升降机的例行保养都要暂停。
26日参与罢工的70多名员工，到蒂森克虏伯在红磡的总部抗议，不满公司人手不足及工资偏低，要求加薪两成。下午劳资双方会面谈判，经过超过2小时后，最终劳方宣布谈判破裂。工人代表莫润全在谈判后表示，公司态度强硬，指加薪问题要等候顾问调查报告；至于加人手问题，虽然公司答应加人手，但工资太低。员工27日会继续罢工，并考虑将行动升级，包括如果有市民被困电梯内，员工未必会维修，希望公众见谅。
工人不满低薪工时长
协助工人的街工工会干事梁锦威表示，罢工人数约占维修部八成人手。他们26日只提供紧急维修服务，而一般的检查及保养工作暂停。梁锦威指出，公司今年平均加薪3%，未能追上通胀。现时部分工作满8年的工人，底薪只有7,100元，较新入行的维修学徒为低；不少技工为确保薪金水平，会连续当更33小时，争取通宵津贴，薪酬才有9千多元。他们要求将底薪提升至8,500元。
梁锦威又说，工会3年前亦曾发动罢工，公司当年承诺增聘人手，在维修时有2个人一同工作，但至今仍未兑现。工会又指他们合共负责约600幢大厦、1,800部电梯的维修及保养，估计受罢工影响，大约300部电梯的例行检查受阻。
蒂森克虏伯公司26日发表声明，表示员工薪酬调整是根据每年生活指数、企业盈利及个人表现，公司亦会透过人力资源顾问公司，对相关工种作薪酬数据调查，明年1月1日会以有关数据调整员工薪酬，促请员工返回工作岗位。
蒂森克虏伯为多条公共屋及政府部门提供服务。2008年，大埔富善邨升降机急堕14层，8条钢缆断7条；今年2月，调景岭知专扶手电梯翻塌，负责保养维修的亦是蒂森克虏伯。
公司曾违规遭罚款
有业内人士指，蒂森克虏伯于香港规模不算大，一向都以低价投标，以大埔富善邨项目为例，每月收1,000元维修费，比市价便宜3,000元，更指会全包所有更换零件的费用。为降低成本，就算高危工程都只会派一人去做。
机电工程署关注事件，会留意相关服务有否受影响。根据机电署的纪录，过去1年，蒂森在38间注册升降机承建商内评分排第15，收过一封警告信，并曾经违规及行为不当被纪律处分，并被罚款。
