一踏进书店,就可以看到琳琅满目的书籍。
到目前为止,是什么理由让你选出你要的那一本书?
因为书商大力宣传?因为流行?因为是名人所写的?或者是不知道该看些什么书才好,随手翻到就读了起来?大概不出以上这几个理由吧。
事实上,在我周遭有不少年轻人就是如此。
但是,不论是上述哪个理由,效率都很差。
我认为,缺乏社会经验的年轻人,并没有能力为自己选择自己需要的资讯。
即便找到什么理由选择了书籍,但书中的内容是否正确?是否是自己需要的?恐怕也不知如何判断。
这个时候应该如何是好呢?
试着看看你的周遭,在你的身边会有主管吧。
那就请你的主管提供你意见,试着询问看看“应该阅读哪些书籍比较好呢?”
另外,也阅读主管正在阅读的书籍。
在自己身处的职场,如果希望飞黄腾达,位居重要地位,那么就要直接越阅读社长所推荐的书籍。
并不一定拘泥于公司里的人物,只要是尊敬的人,梦想的人,就可以阅读那个人所推荐的书籍。
若尊敬的人是父亲,那么就请父亲推荐。反复这样的过程,对方自然会提供你更多对于你朝向目标前进的有用书籍了。
本书提到过很多次,我只有高中毕业的学历。
在那之后,我的学业就告一段落。
正因如此我才一直觉得必须持续更多更广的学习,至少必须能够在与比自己层级高的人相处时应对无碍。
就是这样,我从比自己经验丰富的人们身上获得更多的学习,这是我能够成长至今的原因。
“自己是大学毕业,需要学习的东西已经足够了”,或是“已经没有什么可以学习了”,抱着这种想法的人,才是真正停滞无法再学习成长。
在这世上,有很多比自己年长,具有丰富知识的人。因此,应该不断向这些人请益。@
摘编自 《99%水蜜桃族没发觉的工作规则》 商周出版社 提供