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【大纪元2011年07月01日讯】(大纪元记者陈玮臻台湾台北报导)教育部受托委办的“国立高中职教师联合甄选”从95年至今，无论是委办校数或释出名额上，皆有逐年增长的趋势，报名人数也有激增的现象，但据人力银行今(1)日公布的调查显示，100学年度的报名人数创新高达1.2万人，较去年大幅成长近4成8，然缺额426个，仅较去年增加8名，这使得录取率从去年的5.1%骤降为3.5%，是近4年来的新低，竞争十分激烈。
行政院去年通过《公立学校教职员退休条例》修正草案，使教职员未来领取每月退休金的条件从“75制”改为“85制”，亦即公立教师未来必须“年满60岁、任满25年”，或“年满55岁、任满30年”才可支领月退金。预估新制实施后约19.7万人平均必须多工作五至十年，才能领月退金享清福。
1111人力银行公关总监何启圣表示，新制改革对现有流浪教师可能是危机、也可能是转机！由于75制可领取退休金总额较高，许多符合现制条件的资深教师，出现赶搭退休潮以争取自身权益的现象，因此预期短期内教职退休条例逐步改制的过程中，释出的缺额将会增多。
但反观新制正式上路后，“退休教师高龄化”对未来每年教职竞争的长远影响更大，加上原本少子化造成的班级缩编，预计将使流浪教师情形更为严重。
