【大紀元2月12日訊】(大紀元記者陳新編譯報導)一家食品服務公司因脅迫其阿德雷德的部份工人簽署新的工作協議，實際上致使工人工資減少，而招致罰款5萬元。
針對這家公司就其阿德雷德機場部份員工採取的行為，聯邦行政法庭做出的評語是「應該受到譴責」。 聯邦行政法庭裁定此次脅迫簽訂協議是「有蓄謀並秘密進行的。」
對這家總部在墨爾本的北德拉威爾澳洲公司(Delaware North Companies Australia Pty Ltd)首先發難的是聯邦工作環境調查專員。調查專員威爾森先生(Nicholas Wilson)稱北德拉威爾澳洲公司是一家大型跨國公司，它應該清楚知道這是不對的。
法庭聽證了該公司實施計謀使其阿德雷德舊機場的員工合同中止，然後要求他們簽訂新的澳大利亞工作協議(Australian Workplace Agreement)才能在新機場獲得職位。該澳大利亞工作協議刪去了早晚班、週末和公眾假日加班的懲罰稅率，而制定了每週7天任何輪班的統一工資費率。
聯邦地方法官辛普森先生(Denys Simpson)做出長達15頁的裁決，宣告這些由部份工人簽署的澳大利亞工作協議為「非自願公平的契約」，並指稱：「北德拉威爾澳洲公司的行為是有蓄謀並秘密進行的。」
辛普森先生表示該公司已同意向5名員工賠償，並表明承擔責任的悔意和意願。(http://www.dajiyuan.com)
