【大紀元7月7日訊】(大紀元記者方曉採訪報導)今年 5 月底，雲南省紅河州政府出臺了一個醫改文件，要求每個縣市只設一個股份制的公立醫院。同時，把其他醫院全部改成政府控股，按醫院的固定資產計算，政府出資60%購買股份，其餘 40%由職工購買。醫務工作者對此擔憂他們辛苦奮鬥了半輩子，現在要拿出積蓄來買股份，恐怕要搞得人財兩空。
靠工齡置換金的職工買不起
醫改檔中稱，根據不同的職稱和所在崗位的不同，個體應購買的股份額度也不同。縣人民醫院(電話 873-4624847)的一位科室科員在受訪時表示：她應買的股份額度是 6 萬多元，按她工作9年來計算，可從院方得到 1萬 8 千元工齡置換金，其餘一多半要靠自己的積蓄來湊足這筆錢。
她進一步透露：「給每個人規定的購買股份額度，都遠遠高於自己能拿到的工齡置換金。如果有誰拿不出現金購買股份，就只能用工齡置換金換得那麼一點股份，而且不管買多買少都將牽扯到將來的分紅問題。」
對於這一政策的出臺背景和職工對此的反應，記者多次致電紅河州政府綜合辦 (電話號碼873-3732013)，均無人接聽。記者採訪到的另一位縣中醫院(電話 873-4621394)藥劑部門的職工，他表示：「政府這種不負責任的做法，不但甩了財政包袱，還空手套白狼，掙了個盆盂盡滿。這種改革給老百姓帶來了什麼？只要是一個思維正常的人，都能看出其訛詐本質。」
這位職工進一步解釋說：「就像我在縣中醫院工作了 18 年左右，即使工作將近 20 年了，還拿不到 6萬元的工齡置換金。而按我的職稱應買最低 10萬元的股份，我到哪去弄那 4萬多元來呀？現在買房貴，看病貴，上學貴，像三座大山壓在百姓身上，普通職工很難一下子拿出那麼多現金來，所以我們怎麼能答應呢？」
職工怨聲載道 盼合理補償
到記者發稿時，這項醫改政策仍然受到醫院廣大職工的強烈牴觸。儘管政府有關人員不停的在做職工的思想工作，屏中縣人民醫院一位不願透露姓名的職工受訪時說：「現在醫院的絕大多數人都無心工作，大家都在抱怨政府這種做法。眼前就算能湊夠錢，買了最低的股份額，誰能保證將來能得到合理的分紅？這年頭什麼都沒保障，說改就改，如果拿不到合算的分紅，退休後再無保障，那真是人財兩空啊！」
當記者問買不起股份的職工是什麼反應時，他直截了當的說：「我就買不起，只能寄希望於職工代表與上級主管部門再反映情況並交涉，但我本人對結果不抱樂觀期望，因為我太瞭解這個政府了，他就是靠搶劫起家的！」
這位人士認為，政府想醫改，到最後肯定要改成，老百姓不可能改變它的主意。作為弱者，「我們僅僅希望在檔中規定的日期 8月15日前，給我們合理些的工齡置換金。」(http://www.dajiyuan.com)
