【大紀元7月6日報導】（中央社記者韋樞台北六日電）上班族認為薪資和福利攸關幸福與否，根據「今周刊」與「 104人力銀行」今天發表的「幸福企業調查」，十大幸福企業全是上市公司和外商上榜；前三名分別由台積電、奇美電、福特汽車拿下。
這項調查是 104人力銀行在5月5日至5月9日之間，透過電子郵件，針對 104人力銀行線上求職者進行的調查，有效回收問卷2442筆，95% 信心水準下，誤差值正負1.98%。
十大幸福企業包括台灣積體電路公司、奇美電子公司、福特汽車公司、智邦科技公司、友達光電公司、惠普科技 (HP) 公司、鴻海精密工業公司、中華汽車公司、美商默沙東藥廠、台灣國際商業機器公司 (IBM)。
調查顯示，上班族認為企業該具備的福利指標，在可複選情形下，以「薪資」最高，佔 86.1%，第二名是「有好的主管與領導型態」佔 84.5%，第三名為「分紅」佔75.6%。
調查看出上班族仍以實質的物質報酬為主要考量，因此票選的十大幸福企業入圍的前十名企業均為各產業領域中佼佼者，分紅或是福利制度都在水準之上。以年齡來區別，六、七年級生最重視指標為「薪資」，四、五年級生最重視「好的主管與領導型態」，顯見世代不同，觀念大不相同。
104 人力銀行董事長楊基寬表示，要讓員工幸福，不能將公司資源全放在薪資與分紅上，最好加強生活機能的滿足，讓員工心理、身體、解壓都受到照顧，員工才會賣命；唯有幸福的員工才能造就績效一流的企業，是雙贏的作法。
「今周刊」新聞總監周國偉指出，十大幸福企業中，資訊科技產業領域的企業佔七家，打敗了金融保險、醫藥生化等眾多產業，這和資訊科技業的薪資福利佳、員工分紅配股、產業前景不錯，以及主管的開明領導風格有關，因而成為上班族心目中的幸福產業。
