廣東判五青工徒刑 李強指當局只會醞釀更大惡果

工人每月工作251小時工資540元 連續兩月工人僅收50元工資群起抗議

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【大紀元10月29日訊】中國東莞市法院判以故意損害財產罪判處興昂鞋廠五名工人有期徒刑。東莞興昂鞋廠是台灣興昂集團下屬的工廠,主要為Brown, Wolverine World, Timberland, Clark等公司生產鞋。在工廠發生工人抗議事件後,中國勞工觀察有對興昂鞋廠進行詳細的調查。

  萬家豐 男 1984年5月8日出生。故意損害財產罪判刑3年半
  屈明濤 男 1983年4月18日出生。故意損害財產罪判刑 3年
  馬長偉 男 1986年1月28日 故意損害財產罪判刑 3年
  陳南柳 男 1980年9月16日生 故意損害財產罪判刑 3年
  陳鎖 女 16歲(1988年1月29日出生)故意損害財產罪判刑 2年,緩期三年

  目前工人被關押在東莞大朗鎮看守所。

  2004年4月23日,位於東莞市長安鎮的興昂鞋廠在晚上發生了上千人參加的群體性的事件,據中國勞工觀察得到的東莞市檢察院起訴中所稱工人的群體事件給工廠造成了153534 .44元人民幣的損失。

  根據中國勞工觀察的調查,東莞興昂鞋廠發生群體事件的原因是由於東莞興昂鞋廠在2004年四月拖欠工人的工資,4000多名興昂鞋廠的工人三月和四月份每人僅僅收到了50元民幣的工資。這不足夠工人的生活費,工人向工廠反映問題,在得不到工廠回映的情況下,在4月23日晚上發生了興昂鞋廠幾千名工人參加的群體性的事件。

  一些國際公司委託一個美國的非政府組織Verite在興昂工廠做工人培訓項目以經有二年時間了,但是根據中國勞工觀察的調查,這培訓並沒有對改善勞工權益起到積極的作用,在工廠工作的大部份工人都不知道Verite培訓課程。中國勞工觀察認為Verite在工廠的培訓僅僅是國際公司的一個裝飾。

  根據中國勞工觀察的調查:

  興昂鞋廠週一週二,週四,週五,每天連繼工作11個小時,星期三和星期六每天工作8個小時,但是在赴貨的季節,工人每天的都要加班,並且,工人沒有星期天,例如在2004年5月,6月,7月,工人每月在工作300小時以上,加班時間每月為130個小時,請看中國勞工觀察依附的工資單。

  工人每小時的工資為 33美分。

  依據中國勞工觀察得到的工人的工資單,例如在2004年4月,工人的基本工資為450元人民幣,每月加班75個小時,工資為875 .66 .但是扣除伙食費,住宿和其它費用335 .50元以後,工人實際得到的工資只有540元。也有就是工人每月工作251小時的工資為540元。

  工廠常常變換工人的工資的計算方法,根據中國勞工觀察的調查,工人每小時的工資為33美分,平時加班工資為49美分,假日加班工資為66美分。一些時間但是在工人工資高的月份裡,每個月會扣除工人260元人民幣的費用。(扣除的經額每月不等)工廠有非常嚴格的罰款制度,大過罰款90元,小過罰款30元。例如工人的廠衣穿的不整潔,會被罰款30元。

  工人在有毒和有害的環境中工作,據中國勞工觀察對工人的訪談,在成型車間,工廠仍然使用一些有毒的化學原料,在中國勞工觀察在2004年7月和八月,分別給天波倫,CLARK,BROMN等公司寫信後,工廠有短暫的改變,但是隨著時間的過去,在十月份,工廠仍然在使用這些有毒的化學原料,許多工人的手已經變形。例如:#95 glue, PU glue, 311 PW glue。

  在發生興昂鞋廠工人被捕的事件後,中國勞工觀察聯繫了被捕工人的家屬,以及聯繫律師和在興昂鞋廠製造產品公司。並寫信給Brown, Wolverine World, Timberland, Clark等公司。

  中國勞工觀察呼籲的消費者寫信給Brown, Wolverine World, Timberland, Clark等公司,希望這些公司關注為他們生產產品的中國工人的情況。

  據中國勞工觀察調查,在4月23日發生在東莞長安鎮興昂鞋廠的群體性事件中,對工廠所造成的損害是由幾千名工人造成,而不是僅僅被拘捕的幾名工人。目前被捕的五名工人僅僅是事件的參加者,並不是事件組織者和發起者。由於4月23日發生的事件的時間是在半夜,許多當事人以經無法找到。目前對這一事件做證的當事都沒有出庭做證,中國勞工觀察認為公訴機關提交的公安機關向有關證人提取的《詢問筆錄》不能作為證人證言。

  中國勞工觀察執行主席李強認為:我們支持對工人們在當時的行為進行廣泛的調查和對責任人給予符合事實的處罰。我們也支持工廠提出符合事實的賠償請求。工廠管理者或者所有者的錯誤或者罪惡不能和作出違法行為的工人的錯誤或者罪惡抵消。但是尤其不能對任何一方給予不公平的懲罰來達到恐嚇的目的,這樣做只會醞釀更大的惡果。

  中國勞工觀察認為中國東莞法院在證據不足的情況下審判五名工人,是「殺一儆百」的專制邏輯的體現。

  李強
  中國勞工觀察執行主席
  中國勞工觀察新聞稿
  2004年10月28日星期四(http://www.dajiyuan.com)

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