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技職師資招聘困境 教育部將試辦公費專班

台中市教育局長蔣偉民(前)17日在全國教育局處長會議中提出,多所技職近3年聘不到建築、電子、資訊科專任教師,希望教育部提出對策。(中央社)
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【大紀元2024年07月17日訊】(大紀元記者莊璦筠台灣台北報導)針對技職高中師資招聘困境,台中市教育局長蔣偉民指出,建築科、電子科、資訊科專任教師招聘不易,進入產業界待遇更好,導致師資流失情形嚴重。教育部表示,將推動師培公費專班試辦方案。教育部長鄭英耀則說,可請各縣市工務局的建築、土木類人才,協助解決師資問題。

教育部「113年全國教育局處長會議」17日於宜蘭舉行第2天議程。蔣偉民針對高職部分職科師資增聘不易提出討論,他說,台中市多數技職學校反映,部分職科如建築科,電子科跟資訊科,近3年來招聘不易,尤其是相關業界薪資優於教師師資,導致技職教師的流失更為嚴重。

蔣偉民提出3點建議,一是請教育部依照師資嚴重短缺的職種,增設學士後師培班,其次為鼓勵在校生加修師培課程,且在人力稀少類科加開公費生名額。

對此,教育部師藝司長武曉霞回應,教育部訂有師資培育數量的規劃方案,且逐年掌握公私立出任教師數及師資儲備比,目前在公私立技職高中當中,多數科別的師資儲備比都在安全範圍內,不過有部分科別,如機械群(配管科、生物產業機電科)、動力機械群(汽車科、飛機修護科)、電機與電子群(電子科、航空電子科),還是有師資培育不足的現象。

武曉霞表示,目前國教署規劃在114學年起試辦師培大學培育技術型高中專業群科公費專班,期盼能藉由這個模式有所突破,增加優秀高中學子投入教職意願,專班對應缺額協調國立技高及直轄市主管技高提供;而學士後師資班等多元方式,已經納入新一期師資培育白皮書作為研擬的方向。

此外,教育部表示,為扶助清寒優秀學生以及鼓勵成績優秀學生參與師培,提供每人每月新台幣8000元獎學金。

會中,教育部長鄭英耀也提出建議,若高職如果缺少建築方面的師資,可以先請各縣市工務局幫忙,讓工務局裡建築、土木類的相關人才來協助解決高職欠缺師資的問題。

責任編輯:呂美琪

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