【大紀元2013年02月21日訊】(大紀元記者諸葛明英國報導) 最新的調查結果顯示，今年英國最好的公司將招收比去年略多的本科畢業生，但是沒有工作經驗的畢業生無論學習成績多好，恐怕都無法進入很好的公司。
根據High Fliers進行的這一調查，英國頂尖的僱主計劃在今年招收大約18306名本科生，比去年增加了2.7%。報告認為，今年最終的招聘結果可能會比預計的要差一些，因為2012年同期進行的調查預計僱主會增加招聘本科生6.4%，但是最終由於經濟的不確定情況，實際幅度為5.6%。2012年減少招聘幅度最大的是會計以及職業服務公司和投資銀行，一共減少招聘1200多人。
報告認為今年的本科生畢業前景是「謹慎樂觀」，同時警告，今年的面對本科生招聘的崗位數量比經濟衰退開始前的2007年減少了11%。有近半數的僱主計劃在今年增加招聘本科生，有三分之一會保持2012年的水平。
招聘人數增加最多的領域是公共部門、零售業、工程和工業。今年計劃招聘本科生人數最多的組織是Teach First，有1260個空缺，其次是顧問公司德勤（Deloitte）和普華永道（PwC），各計劃招聘1200人。
為新畢業的本科生提供起薪最高的是投資銀行部門，為4.5萬鎊，其次是律師事務所，為3.8萬鎊，石油和能源公司，3.25萬鎊。本科生的平均起薪預計將保持在中間數為2.9萬鎊，這已經連續四年保持不變。公共部門提供的起薪最低，為平均2.2萬鎊。
這份報告還強調了工作經驗的重要性。超過半數受訪的僱主警告，沒有工作經驗的畢業生將不太可能會通過他們的本科生招聘項目找到工作。超過三分之一的公司表示，他們計劃招收的入門水平的工作崗位中至少有三分之一是提供給通過實習或者假期工作曾經為他們工作過的本科生。
有大約八成的僱主表示，他們會為學生和近幾年畢業的本科生提供帶薪的工作經驗，超過半數表示會通過最長一年的工作實習。
High Fliers Research的主管表示：「英國最有名和最受歡迎的僱主正在為今年的畢業生提供更多的工作，尤其是在2012年大學畢業生工作崗位減少之後，這是讓人歡迎的消息。這個最新的研究確認了，在大學期間參加工作實習或者實習和獲得二等偏上或者一等學位一樣重要。畢業生的招聘者警告，在一個高度競爭的就業市場，學習期間沒有任何工作經歷的新的畢業生正在越來越不再可能在畢業後得到一個好的本科生工作。」
責任編輯：周成
