【大紀元2013年10月17日訊】（大紀元記者歐陽溫哥華編譯報導）加拿大西海岸的卑詩省建築公司計劃前往愛爾蘭招聘700名技工，包括水管工、木匠、管道裝配工及焊工等，因此省府被批技工培訓投資不足。
卑詩建築協會（B.C. Construction Association）主席Manley McLachlan表示，加西經驗豐富的技術勞工不足，因此雇主不得不想辦法填補職位空缺。他還說，新興的石油及天然氣行業，包括卑詩省的液化天然氣項目，將令建築業面臨更大壓力。「這裡有這麼多項目和工作職位，而我們面臨的問題是，在未來4到5年內，將有3.8萬名卑詩工人退休。」
據該協會統計，本省32名高中畢業生中只有1人會從事建築業工作，而該行業有五分之一的職位空缺需要填補。
建築協會表示，省內的教育系統長期以來都只鼓勵學生升讀大學，而無提及技工培訓的出路。
協會還認為，加拿大工人是可以填補建造業界的職位空缺，但是有雇主為了避免聘請工會工人，而選擇引入外勞。
卑詩勞工聯會不同意僱主需要引入外勞，去填補短期的職位空缺，但是聯會同意建造業協會的講法，指卑詩省並無提供足夠的技工培訓機會。
卑詩勞工聯會主席Jim Sinclair指出，應該歸咎於卑詩自由黨政府在技工培訓項目投資不足。如果卑詩省不及早增加技術培訓的機會，省內的建造業就會陷入危機。他說，本省沒有幾位雇主提供學徒計畫，因此學生不能獲得執照而無法工作。他認為，省內的工會、雇主、省政府以及專上院校，必須互相合作解決問題。
5年前移民加拿大的招聘顧問Ruairi Spillane說，他對建築業雇主此舉並不感到驚訝，因為卑詩經濟中建築業佔相當大比例。
Spillane成立自己的招聘公司，幫助愛爾蘭工人在海外尋找工作，他說，這是他們走出危困的機會，愛爾蘭在5年前陷入危機，接下來都是壞消息。◇
責任編輯：易君
