【大紀元2012年12月11日訊】（大紀元記者張妮澳洲悉尼編譯報導）澳洲聯邦就業與工作場所關係部長肖頓（Bill Shorten）敦促工人們應查詢節假日加班補貼及薪資水平，以免被剝削。
據澳新社消息，肖頓呼籲僱主和僱員都要聯繫公平工作委員會（FW），諮詢節假日工作的合適補貼標準。
肖頓週二（11日）說：「我們必須對此很清楚，每年聖誕節和新年，不誇張的說都有幾百人被少付了工資。我不相信任何人會袖手旁觀，看著幾百人被宰認為是好事情。」
公平工作委員會申訴專員威爾森（Nicholas Wilson）說根據當局的調查，去年關於節日少付薪資的投訴超過800件。「我們建議人們與其事後追討薪資，不如事先做好諮詢防範工作。」
威爾森說零售和娛樂業往往最不守規矩，其當班僱員最常投訴他們被少付薪水。
肖頓否認了加班補貼會給僱主增加困難、對經濟不利的說法。「那些費盡心思要付給工人最少薪資的商家，我認為他們不知道企業面臨的真正挑戰是甚麼。」
「當僱員在節假日為人們提供服務時，他們理應收取應該得到的報酬。」
（責任編輯：瑞木悅）
