【大紀元2011年09月12日訊】（大紀元訊）週四，美國平等就業機會委員會（U.S. Equal Employment Opportunity Commission）在聯邦法院對Walgreens 連鎖藥店提出了訴訟，起因是一位糖尿病店員在店裡吃了一包薯條而被解僱。
該委員會提出，何塞菲娜（Josefina Hernandez）是一家位於南舊金山市的Walgreens 連鎖藥店的僱員。 2008 年 9 月，患有糖尿病、擔任出納的何塞菲娜，在低血糖症來襲時，抓起一包薯條狼吞虎嚥地吃下了；其後她支付了薯條的錢。何塞菲娜可能因為此舉而被解僱。
美國平等就業機會委員會為何塞菲娜出頭，指出Walgreens 連鎖藥店構成了歧視，違反了美國殘疾人法案。而何塞菲娜在連鎖藥店工作近18年期間，也沒有任何不良記錄。
