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【大紀元10月7日報導】(中央社記者吳靜君台北7日電)台北地方法院判決，趙姓女子控告104人力銀行不合理資遣，104人力銀行敗訴。104人力銀行表示遺憾與不服，將在收到法院判決書後，研擬提出上訴。
台北市趙姓女子去年經104人力公司派遣到台灣微軟工作，半年後遭微軟解約，她不滿104未再安排工作而資遣，提告求償，台北地院判決資遣不合理，104應賠償5萬多元。
台北地方法院判決書指出，趙女去年底經104人力公司派遣到台灣微軟擔任商務管理師，微軟半年後不予續約，趙女認為未續約的理由是「裙子太短、服裝不專業」。104人力公司之後也未繼續替趙女安排工作，趙女向104人求償約新台幣30萬元。
104人力銀行表示，趙姓女員工向媒體訴諸的「性騷擾」案，根本不存在，因為6月時台北市性別平等工作會的審定書已經認定，提前終止僱用關係皆與「申訴人穿著太性感、裙子太短」毫無關聯性。
104人力銀行表示，趙姓女員工被提前終止工作之後，104人力銀行也提供其他的派遣工作給趙女選擇，不過趙女堅持薪水要新台幣7萬元以上，104人力銀行認為難以提供，因此依照年資，支付5000多元的資遣費，合意終止雙方的勞動契約。
104人力銀行表示，目前還未收到判決書，還不了解法院的判決內容及理由，不過仍認為並無違法的情事，對法院判決感到遺憾與不服，研擬收到判決書之後，提出上訴。
