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【大紀元4月24日報導】(中央社記者程韻璇台北24日電)主計處公布3月失業率5.67%，較2月下降0.09個百分點，不過人力銀行表示，就業市場中質的變化如整體學歷條件提高、在職求職者比例提高和企業用人標準提高等，讓競爭仍顯激烈。
104人力銀行公關經理方光瑋表示，雖然企業人力需求因景氣好轉湧現，但是因為就業市場中質的變化，讓當前就業市場的競爭程度大幅提升。
他說，當前求職者有高達58.6%具有大學以上學歷，高學歷比例較去年53.4%提升了5.2%，其中更有高達16%具有碩、博士的學歷，顯示求職市場整體學歷條件提高。
仍在職的求職者比例也從去年29.2%提高到今年39.1%，方光瑋表示，從學歷條件和在職求職者比例的提高可發現，當前求職者平均競爭力明顯提升，相互較勁者，多屬職場好手。
另外，他指出，近4成企業表示今年選才標準有提高，主要原因在於金融海嘯後，企業希望用同樣的薪資聘請到產值更高的人才，不符標準者，企業寧缺勿濫。
因此，方光瑋提醒，求職者不要因為初體驗到就業環境中「量」的改善，像是工作機會增加或面試邀約增多，就在求職行動努力上鬆懈大意。
對失業率能否降至5%以下，1111人力銀行公關總監何啟聖表示，失業率若要大幅下滑，需觀察4月份開始的第2季景氣復甦情況，若失業率能在6月底前降至5.5%，年底才有機會降至5%以下。
