英严苛移民法雇主被诉案件激增

【大纪元5月5日讯】（大纪元驻英记者马丽编译报导）英国新移民法自2月29日实施，距今已二月有余。由于法例严禁雇主聘用非法劳工，当局并加速展开连番搜捕黑工行动，致使被起诉雇佣非法劳工的雇主数量激增。在过去的两个月左右的时间，就有137个商家被移民局起诉，这是整个2007年被起诉雇主的10倍，也是过去十年内此类案件的双倍。

加强打击非法劳工

根据英国现行法律，每雇佣一个非法劳工，雇主将会面临高达1万英镑的罚款，甚至还会面临牢狱之灾。在今年3、4月间，英国政府缴获的罚款就高达50万英镑，并且还会判处“惯犯”一定时期的监禁。移民大臣廉姆·布莱恩对BBC说，“业界总是有一些不法商人，企图用低廉的劳动力来谋获暴利，击垮对手。他们扰乱了正常的商业秩序。我们现在采取了新的更有效的办法，即现场捉获，立即获取证据。”“很明显，现在作为加强英国边境有效措施的一部份，打击非法劳工已经真正的提上了日程。”

英国边境管理局的人员邀请BBC现场参加了一起破获雇佣非法劳工的案件。过程如下：警察局的情报处获知在德比郡的一家鸡肉加工厂有非法劳工在工作。于是60名边境管理局的官员与当地的警察立即赶到该工厂。当时有56名工人正在紧张的操作，为零售店准备鸡肉。这56名工人里没有一名是本地的英国人。边境管理局的官员破门而入，大声警告，让工人们把手里的刀具放下。惊呆了的工人不得不一个个靠墙而立，经过了几个小时的盘查之后，管理局的人员认定其中有22名工人是非法的，他们都被收取了指纹，并签署了有关文件。非法劳工分别来自阿富汗、巴基斯坦和印度，他们被戴上手铐，遣往警察局。目前该案件正在审理中。

雇主需擦亮眼睛

突袭往往在傍晚进行，那正是饭店最繁忙的时候，一旦警察破门而入，餐馆会被迫关门，食客们则被要求离开。餐馆老板们现在不停抱怨找不到合适的雇员，有技能但是英语不好的雇员来不了英国，致使饭菜质量下降。

一旦被边境管理局抓获，雇主有机会辩解为什么雇佣非法劳工，如果找不出合法合理的理由，就会被处以巨额罚款或坐牢。但是，有的时候雇主并不一定知道自己的工人是非法的。比如一家印度餐馆的老板Faisal Ahmed因为雇佣4名非法劳工而被罚款6000英镑。他告诉BBC说其中有两个人刚刚在警察突袭的前一天开始工作，他们都提供了P45（上一个合法工作的结束证明）和国家保险号，实在是让雇主真假难辨。有鉴于此，英国边境管理局为雇主提供了一个电话号码，可以用来查询检验雇员的真实身份。自从二月以来，边境管理局突袭商家的比例猛增了40%，已经有一些印度餐馆抱怨他们成了主要目标。

巨额遣送费用

英国政府正在面临如何处置抓获的非法劳工问题。就刚才提到了德比郡鸡肉场被抓获的22名非法工人，其中只有两人可以被立即遣返。

英国政府向来办事繁文缛节，往往需要几个月的时间来准备每个被遣返人的有关资料、文件。而如果被遣返人如果回国面临危险，处于人道主义还不能遣返他们。根据国家审计局，目前大概需要1万1千磅来遣返一名非法人员。如此说来，根据估计的50万非法劳工计算，英国政府将要花费50亿英镑来把他们遣返干净——而且前提是能成功地找到他们。去年只有63140名非法劳工被遣返回家。保守党对此的评价是“政府工作效率令人痛苦的缓慢”。针对今年二月以来英国政府大刀阔斧的动作，英国的各个党派都表示早该如此。影子移民大臣达民·格林说：“还是破获的案件太少。”自由民主党欢迎政府的举措，但是认为以前耽搁太久了。(http://www.dajiyuan.com)