【大紀元8月27日訊】強制超時加班言詞辱罵

〔自由時報記者李容萍／桃園報導〕近二十名桃園市統盟電子公司員工投訴指遭主管不當管理，包括被要求集體罰站、沒盤點完畢前不准吃飯、強制員工超時加班，並用各種羞辱言詞辱罵員工「白痴」、「無恥」，叫員工「去死」。

統盟公司昨未回應指控

近二十名桃園市統盟電子公司員工昨天傍晚在桃園縣議員黃婉如陪同下，向桃園縣政府、桃園縣總工會遞交勞資爭議調解申請書。據員工指控統盟自去年轉赴中國投資失敗，今年7月因資金不足與志超科技入股的介入經營管理後，種種誇張的管理方式便出籠。對於員工的指控，截至晚上九點，統盟公司的電話總機以主管不在為由，拒絕回應。

員工在申請書中點名新的主管在7月上任後，變更勞方的工時及改變計薪方式，包括取消原兩小時可休息十分鐘的規定，不讓員工合法休假，本月13日還威脅員工沒盤點完，不准吃飯，違者開除，並把大門關起來，不讓員工下班，強制員工超時加班，要求冒出工作帽的頭髮需剪掉。

員工還說，本月24日防焊課未達所預定的產能，25日一早，約有五十位員工被叫去大門口罰站，種種的羞辱，近月造成好幾十名資深員工受不了而主動請辭。內部員工昨晚也爆料說，志超科技介入經營管理後，公司近月來裁員風聲不斷，讓公司上下相當不安。

桃園縣總工會總幹事黃英華說，之前也有統盟員工零星到總工會陳情，總工會原以為員工的指控離譜，直到昨天看到連署名單，才知道事情不單純，近日會請縣府召開委員會進行調解。

去年被環評專案小組否決的台電彰工火力發電廠案，昨日以新案重送環境影響說明書供專案小組初審。環保人士批評，若開發單位不願放棄開發案，應提差異分析報告，而不是投機撤案，過段時間後以原案闖關。台電公司說，重送的環評案新增保育候鳥棲息地與中華白海豚，以及訂出污染排放承諾，非原案重送。環保法規會表示，撤案後該案即不存在，環保署認定此次是新案。鑒於雙方對於環評法撤案解釋有歧見，環保署將再請求法務部解釋。環評委員最後決定，在程序問題尚未釐清前，不進入實質審查。熟知環評程序的人士指出，環評專案小組收了這個案子，這個案子是成立了。 //自由時報

統盟成立於民國七十六年，為專業ＰＣＢ製造廠商，主要產品印刷電路板，資本額十五點三億元，除桃園總公司、中壢廠，另有中國無錫廠。其中，桃園廠員工七百人，外籍員工一一五人。